Con respecto a Renault (eliminar 10% de la fuerza laboral es enorme) Creo que es más bien un comienzo de reubicación masiva ... ganar el mundo cuando ganas dinero es que ...
Renault anuncia un nuevo sedán y ... 6 000 salidas
Automóvil. En un contexto difícil, el fabricante busca recuperar terreno.
Carlos Ghosn no está dotado con el don de la ubicuidad, pero ayer, el grupo que maneja logró revelar al mismo tiempo en Ginebra el nuevo modelo de su Mégane, y en Boulogne-Billancourt (Hauts-de-Seine) en el Comité de Empresa Central (CCE), un plan social redujo los recortes de empleos de 6 000 en Francia por 30 April 2009. Renault era, por lo tanto, bilateral, uno comercial y el otro social. Por un lado, revive, con el sedán Mégane III, el corazón de su gama. Después del fracaso de las ventas de Laguna, los franceses pusieron en el segmento más importante de Europa occidental, el rango medio (lea al lado). El Mégane representa el 30% de las ventas del grupo. Qué esperan recuperar terreno sobre sus competidores mientras Renault ha pasado del 10,6% de cuota de mercado en Europa 2003 al 7,6% en 2008 (turismos).
Mientras tanto, y para "recuperar competitividad", Renault ha confirmado el plan para salidas voluntarias de empleados de 4 000 en Francia, incluyendo 1 000 Sandouville (Sena Marítimo) que fabrica la decepcionante Laguna. Un plan reveló el 24 July, junto con un aumento en el margen operativo en la primera mitad de 2008, a 4,1% de los ingresos, frente a 3,5% en la primera mitad de 2007. Renault también mantiene su objetivo de alcanzar 6% por 2009. Ayer, los recortes de trabajo de 2 000 se agregaron a 4 000 ya planeados. Formalizado el 18 de septiembre, se referirán a las filiales del grupo en Francia y en Europa.
Reunidos en el CCE, la CGT, el primer sindicato representado en Renault, convocó una huelga el jueves en todos los sitios franceses. "Con el único propósito de alcanzar su objetivo de 6% de margen operativo, la gerencia elimina las posiciones de 6 000, asfixia a los subcontratistas y ralentiza la renovación de la gama", indignado Fabien Gache, delegado central. "Mientras tanto, los dividendos pagados a los accionistas ascendieron a 500 millones de euros en 2005 y deberían, con la misma estructura de capital, ascender a 1 300 millones de euros en 2009 ", agregó.
Fuente: http://www.liberation.fr/actualite/econ ... 100.FR.php
¿Qué es una salida voluntaria? Por lo que vi en el JT, no hay muchos voluntarios voluntarios ...